9340106管理學心得報告

管理學第一章心得報告

就我個人的觀點，管理學真是一門博大精深的學問，這是在我看完第一章之後所有的感想，在第一章，我看到了老闆跟員工的差別，原來最大的分別就是員工必須向老闆報告，而老闆不須向員工作報告，接下來，我終於知道了管理的真正意思，管理其實是一種和他人及透過他人有效能以及有效率地完成活動的程序，這雖然可能對我這個剛剛才接觸管理學的人可能有點困難，但是我會嘗試去理解什麼才是管理

而在後面，我看到亨利．明茲伯格居然研究出身為管理者的十種角色或者是行為，但是他將它分成三類，第一類：有關於人際關係
，第二類：有關於資訊的傳送，第三類：涉及決策制定

而要如何做，才能算是一個成功的管理者呢？其實這個問題很難，因為要當一個成功的管理者，必須具備一些條件像，第一：他必須要有觀念化的能力，是指他能分析並診斷複雜情境的心智能力，第二：要有人際關係能力：就像老師說的，現在的我們必須學會團隊的合作，而企概老師也在教導我們資管系其實是打群架的，並不是單獨行動，第三：是技術能力，是指一個人用某一特別領域的知識或專業能力，第四：是政治能力，這數及一個人在增進自己的權利，建立權力的基礎，以及盡力正確的連結能力，在後面還有一些特定的技能等等，還有一個最重要的就是管理才能，這是最近界定管理者工作的方法，這是只與有效管理績效相關的知識，計能與態度

而一個優秀的管理者對於市場重不重要，這其實看看高階管理者的薪水就可以得知一二，而說了這麼多，為何我們一定要學管理學，為何別人都會說：上了大學喔，一定要去修一修有關企管的課，一定會讓你受用無窮的，為何大家會這樣說？
其實學習管理的第一個理由就是我們每個人都具有與生俱來的興趣於改進組織的管理方式，而第二個要學習的理由，就是在真實的生活中，一旦你自學校畢業進入社會，開始為自己的將來，自己的前程打拼時，此時你不是要管理人，就是被管理，說到這，請問你要管理別人？還是要別人管理你？

而最後，其實管理學的學生還能從人文與社會科學裡學到：人類學：是研究社群，而這有助於我們了解人類與其行為，經濟學：是探討稀少資源的分配與分派，哲學：是探討事物的本質，特別是價值與道德，政治學：是研究個人與群體在政治環境中的行為，心理學：是尋求衡量，解釋及改變人類與其他生物行為，社會學：是研究人們何其他人的關係欲輸入的內容

懶人 於 2015-05-25 08:21:40 修改文章內容